Bâtir ensemble un Québec solidaire

Propositions visant la redistribution de la richesse et la réalisation de la justice sociale

Cercle citoyen de Hull : Emmanuel Dupont (membre) Pierre-Luc Lavoie (membre) Bill Clennett (membre) Jacques Demers (non membre)

Contribution sur un revenu minimum

Québec solidaire établira un Régime de revenu garanti. Ce régime garantira à toute personne un revenu suffisant pour subvenir à ses besoins essentiels. L’allocation offerte par le régime augmentera le revenu des personnes à faible revenu jusqu’au seuil de revenu garanti par le régime. Ce seuil devrait être indexé à l’augmentation du coût de la vie et au moins égal au montant présentement offert aux personnes âgées bénéficiaires du plein montant du supplément de revenu garanti (1257.35$). C’est donc dire qu’une personne sans revenu aura droit au plein montant tandis qu’une personne avec un revenu inférieur au seuil de revenu garanti recevra le montant nécessaire pour combler la différence.

Avec le Régime de revenu garanti, toute personne adulte sera traitée sur un pied d’égalité sans distinction à son âge ou à ses contraintes à l’emploi. Contrairement aux systèmes actuels de la sécurité du revenu et de pension de vieillesse, le Régime de revenu garanti ne réduira pas le montant accordé à deux personnes lorsqu’elles forment un couple. De plus avec ce nouveau régime, l’admissibilité à l’aide ne tiendra pas compte du revenu de ménage.

Contribution sur un revenu de retraite

Québec solidaire mettra en place un Régime de retraite universel. La création de ce régime remplacera les divers plans d’épargne et de retraite privée par une bonification du Régime des rentes du Québec qui garantira le même niveau de couverture et permettra à toute la population de vieillir dans la dignité. Avec ce nouveau régime, les employeurs ne pourront plus profiter d’une restructuration d’entreprise pour remettre en question les plans de retraite de leurs employé-e-s. De plus, il permettra à toutes les travailleuses et à tous les travailleurs de bénéficier d’un plan de retraite jusqu’ici non disponible à la majorité des emplois non syndiqués et aux travailleuses et travailleurs n’ayant pas les moyens de cotiser à un REER.

En plus d’un financement partagé entre les employeurs et les empoyé-e-s, le Régime de retraite universelle pourrait obtenir de l’aide de l’état afin de limiter le coût pour les travailleurs à faible revenu et certaines petites et moyennes entreprises. C’est donc dire que le niveau de cotisation des travailleuses et des travailleurs serait déterminé en fonction de leur capacité de payer.